L’actionnaire principal d’API Tech envisage de se désengager, le maire de Saint-Dizier réagit

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Ce mercredi 18 juin, Quentin Brière, maire de Saint-Dizier, a partagé un communiqué sur les réseaux sociaux concernant la situation de l’entreprise API Tech et de ses salariés. Leur actionnaire principal semble avoir décidé de se désengager du groupe.
Ce mercredi 18 juin, Quentin Brière, maire de Saint-Dizier, a partagé un communiqué sur les réseaux sociaux concernant la situation de l’entreprise API Tech et de ses salariés. Leur actionnaire principal semble avoir décidé de se désengager du groupe.

« Comme je l’ai toujours fait, je serai là pour défendre les entreprises et les emplois bragards ». Ce mercredi, dans l’après-midi, Quentin Brière, maire de Saint-Dizier, a rencontré la direction d’API Tech de Saint-Dizier ainsi que ses salariés. 

Ils ont pu échanger sur l’avenir de l’entreprise et le versement des salaires. « Cette rencontre fut l’occasion de leur faire part de mon soutien, et de ma mobilisation, en lien avec la CCI Meuse Haute-Marne, précise le maire. L’enjeu majeur est de trouver un repreneur pour préserver cette activité industrielle à Saint-Dizier et sauver les emplois ». 

Une situation « dramatique » pour les salariés et le groupe

Le Groupe Mentor, actionnaire principal d’API Tech censé assurer la gestion et la stabilité financière, a décidé de se séparer de l’entreprise : « Cette décision remet en cause l’avenir du site et le devenir de ses salariés », déclare Quentin Brière. 

Après un plan social annoncé en février, les employés ont récemment appris qu’ils pourraient ne pas être payés ce mois de juin. Ce lundi 16 mai, ils étaient une cinquantaine à se mobiliser devant le siège de l’entreprise de Saint-Dizier. 

Depuis le groupe connaît une situation de crise plongeant dans l’incertitude 700 salariés. Ce mardi 17 juin, dans une note interne, les élus du Comité social et économique (CSE) appellent à une « réaction urgente » et dénoncent une « attitude irresponsable ». Selon les élus, « Api Tech reste mobilisé pour défendre ses salariés et demande des réponses claires et immédiates. La survie de centaines d’emplois en dépend ».

Selon le CSE, Benoit Michaux, président du comité stratégique du Groupe Mentor aurait indiqué qu’il serait difficile de verser des acomptes sur salaires, une information que nous sommes en mesure de confirmer.

Le mardi 24 juin à 14 heures, le CSE a demandé la tenue d’une réunion « extraordinaire » en présence de Benoit Michaux : « L’objectif : faire un point clair sur la situation financière ». 
Pour venir en aide aux salariés, le comité a mis en place la distribution de cartes cadeaux de 120 euros.

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